Introducción a IDA®

Integralis Development Academy® es una academia que se desprende de la consultoría de Integralis Consulting Group. IDA fue creada para ofrecer programas de diversas características con el objetivo de potenciar a los talentos profesionales de manera integral dentro de las organizaciones.

Mediante una cartera que incluye diversos programas, los responsables de RRHH podrán acceder a una amplia variedad de opciones de servicios para desarrollar a las personas y equipos que trabajan en sus organizaciones.

A diferencia de las Prácticas que ofrecemos, los Programas que encontrarán en IDA, son versiones más dinámicas y puntuales. Cada una de los Programas que ofrecemos cuenta con una estructura, un contenido específico, tiempos de implementación y otras características que podrán encontrar a continuación haciendo click en la opción que más se adapte a sus necesidades.

Lo invitamos a conocer IDA, la academia creada para ayudar a los profesionales de los RRHH a potenciar a las personas dentro de sus organizaciones de manera integral.

Programas

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Liderazgo Consciente®

Ayudamos a los participantes a que de manera práctica y vivencial incorporen los valores de la Responsabilidad, la Integridad, y la Humildad a su vida cotidiana. Conoce Más
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The Samurai Game®

Es una de las simulaciones de liderazgo y trabajo en equipo más intensas, desafiantes y poderosas disponibles hoy en el mundo para formar líderes a través de la práctica y la acción. Conoce Más
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Negociación Constructiva®

Este programa forma a las personas para expresar y comprender las necesidades de los demás y crear nuevas soluciones. Conoce Más
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Comunicación Auténtica®

Intercambiar información verídica es el primer paso en cualquier esfuerzo cooperativo. Es imposible crear una comprensión compartida de una situación sin una divulgación honesta de todo tipo de información. Conoce Más
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Resolución de Conflictos®

Para poder salir del conflicto necesitamos ir más allá de la incompatibilidad, descubrir nuestros intereses más profundos y empatizar con el otro. No existen conflictos difíciles, simplemente conflictos que no sabemos cómo resolver. Conoce Más
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Trabajo Colaborativo®

Para realizar una tarea en conjunto, ya sea dentro de un equipo de trabajo, o entre dos áreas de negocio, se intercambian pedidos y promesas para coordinar las acciones. Conoce Más
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Feedback Efectivo®

Los líderes se encuentran frente al desafío de incorporar nuevas habilidades para guiar y desarrollar a los miembros de sus equipos para que sean capaces de hacer frente a los nuevos retos y mejorar su efectividad. Conoce Más
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Mentoring®

La capacidad de una empresa para mantenerse competitiva está dada, principalmente, en retener y promover a sus mejores empleados. El Mentoring es crucial para lograr que eso suceda. Conoce Más